稳经营 强管理 抓落实-w66利来

2020年3月23日，海口威立雅水务有限公司（以下简称“海口威立雅”）于公司5楼会议室隆重召开2020年经营管理目标（含环保健康安全目标）签订仪式。本次会议由副总经理王芬主持，公司领导班子、各部门副职以上人员出席。

海口威立雅为贯彻落实2020年度重点工作，实现年度经营目标任务的有效分解，会上公司高管、各系统副总及其主管各部门经理陆续签订经营管理目标及安全生产管理责任书。针对本次经营管理目标的签订，王芬副总指出各部门经理一定要紧扣各项目标任务，将任务层层分解，落实到每位员工身上。除此之外，重点强调了公司的“延伸服务”，号召每位员工利用各自的资源，发挥各自的优势去做，以突出提高自身能力，创新岗位工作机制，强化责任落实。

签订环节结束后，董事长孙传志为公司全年的工作方向做出重要指示，明确了2020年经营管理工作任务，落实了各部门的责任。在发言中，董事长强调目标责任签约目的就是要明责任，担责任，要以安全生产责任签约为抓手，强化“一岗双责”。充分发挥员工主观能动性，详细量化员工个人岗位kpi,将个人的价值与公司价值紧密联系在一起，奖勤罚懒，圆满完成2020年度公司各项发展目标。

随后，在总经理田刚发表的重要讲话中，对各部门提出了明确要求：一、提高认识，切实增强做好安全生产工作的责任感和使命感；二、落实责任，各部门经理要真正确立安全生产工作责任意识，加强组织领导，将安全生产工作渗透到每一个人身上；三、创新争优，强化安全生产能力，全面推动人员的主观能动性与积极性。公司会持续加大对各部门员工奖励措施，建立长效激励机制，更好的体现员工价值，激励员工努力为公司发展奉献出更大的力量。

2020年经营管理目标（含环保健康安全目标）签订仪式圆满结束，签字仪式虽然简短，但体现的却是一种责任和承诺。各个部门工作目标已经明确，工作方向已经清晰，希望大家在努力完成各项目标责任的同时把握公司重点，创新争优，共同努力促进公司健康、持续发展！

签订后人员合影留念